Boîte à outils pour petits groupes : ceux qui parlent et ceux qui écoutent
Dans notre série d’articles de blog « Boîte à outils », nous répondrons aux questions les plus courantes sur l’animation des petits groupes. Vous avez une question à laquelle vous aimeriez que nous répondions ? Envoyez-nous un message !
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Dans notre série d’articles « Boîte à outils », nous répondons aux questions les plus fréquentes sur l’animation de petits groupes. Si vous avez une question à laquelle vous aimeriez que nous répondions, envoyez-nous un message !
1. Que faire quand une personne monopolise la discussion dans notre petit groupe ?
Pendant une rencontre, lorsqu’une personne qui parle beaucoup répond à une question, vous pouvez résumer sa réponse pour le groupe et demander ensuite : « Quelqu’un d’autre a quelque chose à ajouter ? » Cela apprend aux personnes bavardes à résumer leurs réponses et donne aussi aux autres l’occasion de parler.
Si quelqu’un monopolise régulièrement les discussions du groupe, il peut être utile de lui en parler en privé. Vous pourriez dire quelque chose comme : « Dans cette étude biblique, nous voulons que chacun puisse s’exprimer. Je suis reconnaissant que tu aimes participer et que tu sois à l’aise pour partager ! Parfois, les personnes timides ou réservées ont besoin de plus de temps pour réfléchir et n’osent pas parler si quelqu’un d’autre prend la parole. Pourrais-tu m’aider à faire participer tout le groupe ? La prochaine fois qu’on posera une question, pourrais-tu attendre un peu avant de répondre, peut-être jusqu’à ce que quelqu’un d’autre ait parlé ? Cela nous aiderait à faire participer tout le monde. »
2. Comment aider les personnes timides ou réservées à participer davantage à la discussion ?
D’abord, rappelons-nous qu’il est bon de nous habituer davantage au silence. Quand il y a un silence, les personnes réservées présentes peuvent réfléchir aux questions et trouver les mots pour répondre. En montrant que le silence ne nous gêne pas, nous faisons de la place aux personnes qui ont besoin de réfléchir en elles-mêmes.
Une autre idée utile est de donner aux personnes timides l’occasion d’animer elles-mêmes la discussion. Avec une étude biblique fondée sur des questions simples et faciles à reprendre, que tout le monde peut poser, même les personnes timides peuvent « guider » le groupe en posant les questions.
Enfin, il peut être utile de prévenir les personnes discrètes que vous leur donnerez la parole à un moment donné. Même si elles participent peu lors des premières rencontres, dites-leur en privé que leur avis compte et que vous aimeriez les entendre la prochaine fois. Cela les aidera à se préparer, surtout lorsqu’elles auront pris l’habitude des questions habituelles. Si on leur laisse le temps de réfléchir et de formuler leurs réponses pendant la discussion, elles apprécieront que vous leur donniez la parole. Cela montre que leur contribution compte. Cela apprend aussi aux personnes qui réfléchissent en parlant à animer un jour leur propre petit groupe en tenant compte de celles qui ont besoin de réfléchir en silence.
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